金融・保険 インタビュー一覧
内定者には学生らしく過ごして欲しい
2年継続ご利用頂いている朝日生命保険相互会社の篠崎さまと保田さまより、入社前の内定者期間には入社後に必要な資格取得などを求めるのではなく、学業の邪魔をせず、学生らしく過ごして欲しいという気持ちでエアリーフレッシャーズを運用しているというお話をお聞きしました。
業務を効率化するとともに来春への入社意識を向上
日本生命保険相互会社様では、250名を超える内定者に入社意識を高めてもらうことと、人事業務を効率化させるためにエアリーフレッシャーズを導入しています。2008年3月3日 日経MJ紙 「生かすIT」でも特集された同社、人材開発室課長補佐大畑様のインタビューをぜひご覧くださいませ。
